10月24日消息,岚图汽车员工曝出公司正在变相裁员。
该员工向职场大v“王落北”爆料称,今年9月,公司开始实施PIP制度(Performance Improvement Plan,绩效改进计划)。国庆假期结束后,该员工被岚图汽车通知上了名单,要么主动离职,要么待岗居家培训,只发60%基本工资。同时,公司下发了调薪文件,降低10月9日之前的薪资。
多位互联网公司员工认为,PIP制度是一种常规性裁员手段,当公司准备裁员,又不想给赔偿,就会对员工发起PIP计划。“这是一种近乎侮辱的处理方式。” 凤凰网科技向岚图汽车求证,截止发稿,对方暂无回应。
来源:凤凰科技
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